劳动法规定的婚假是多少天（婚假是多少天）

哈喽,小天来为大家解答以下的问题，关于劳动法规定的婚假是多少天，婚假是多少天这个很多人还不知道,那么现在让我带着大家一起来看看吧！

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定： (一)婚假： 按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3 天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

(二)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发晚婚的假期 提倡晚婚晚育。

男年满二十五周岁、女年满二十三周岁初婚的为晚婚。

男女双方晚婚的，除国家规定的婚假外，增加婚假两周。

增加的婚假，视为出勤。

摘自《山东省计划生育条例》第六条、第三十条。

本文分享完毕，希望对大家有所帮助。